これから旭川市の准看護師求人を探す方は必見です!

北海道旭川市に住む准看護師の方や准看護師を目指している方のために、おすすめの募集内容や人気の職場の特徴、年収相場などをご紹介します。

長年住んでいても「どのような職場を選んだら良いか分からない」という悩みはあるものです。

旭川で准看護師として働こうとしている方は、是非こちらの記事を参考にしてみて下さい。

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准看護師はどのような仕事?

准看護師の仕事は医師の診察補助を行ったり、患者さんへの生活介助(移動や食事、オムツ交換などの排泄介助)、注射などの医療処置や状態の経過観察など様々です。

正看護師との違いをよく訊かれますが、仕事内容はほとんど同じです。

准看護師の仕事については、こちらの記事を参考に!

准看護師の求人でおすすめの募集内容の特徴

数ある准看護師求人の中でもおすすめの求人をご紹介します。

大きな病院は看護業務に専念できる

クリニックなどの場合は院内の掃除や事務の仕事などを行うことがありますが、大きな病院は職員の人数が多いので看護師は看護業務のみに集中することができます。

看護師の仕事に集中したいのならば、少人数のみの勤務体制ではない所をおすすめします。

パートなら育児や介護の合間でも働ける

准看護師の求人に多くある雇用形態がパートです。

パートの場合は働く時間が決まっているため、終了時間に仕事を終えることができることが利点です。

そのため、育児や介護をしながらパートとして働く人は多くいます。

また既婚者で配偶者控除を受けられる範囲での労働を希望する人も、勤務調整がしやすいことからパートを選択する人が多いです。

無床クリニックなら夜勤がない

夜勤はせずに日中のみ働きたい場合は、無床のクリニックがおすすめです。

入院施設のないクリニックは夜勤がなく、日中の外来業務が主になります。

雇用形態はパートが多く正職員の募集は少ないです。

ただしクリニックには休日や夜間の当番医の仕事があります。

それぞれの地域ごとの医師会で決められますが、クリニックの当番医は、大体1ヶ月~2ヶ月に一度くらいの頻度であります。

そのような点も踏まえ、家庭の事情などで勤務ができない場合は面接時に雇用主と相談をしましょう。

有床クリニックの場合は患者さんの入院があるため、夜勤があります。

夜勤を希望しない場合は入職時に入院施設や夜勤の有無などを確認しましょう。

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旭川の准看護師の給与相場

旭川市の准看護師の基本給は正職員で月に約23万円~25万円、パート勤務で時給1,200円前後です。

新卒者の場合は初任給が月に約18万円前後、ベテランの准看護師の場合は相場よりも少し高めの給料です。

旭川市のハローワークやライナーなどの求人を見ると、「おおよそ〇万円~」「要相談」など給料についてはざっくりとしか書かれていません。

面接の際に給料について説明がない時は、どれくらいの給料が貰えるのかおおよその金額を確認しておくと良いでしょう。

旭川の准看護師で人気な職場とその理由

旭川市で人気のある職場はどのような所なのでしょうか?

病院

病院とは20床以上の入院ベッドがある医療施設を指します。

そのため、一口に病院と言っても、20床くらいの小規模の所もあれば300床以上の大規模病院もあります。

業務内容は配属先によって違い、外来勤務や病棟勤務、手術を行う病院であれば手術室勤務もあります。

また病院によっては透析室や内視鏡室などの検査室の勤務もあり様々です。

人気な理由

総合病院の場合は他の科への異動があるので、様々な分野の経験を積んで技術や知識を身につけたい人に人気です。

規模が大きな所では最新の医療を取り入れているので、常に新しいことを学ぶことができます。

また看護師の人数が多いため、新人看護師の指導やフォローも手厚い傾向にあります。

クリニック

患者さんに問診をしたり、医師の診察介助や点滴、注射などの医療処置を行います。

クリニックの場合は清掃員がいないことが多いため、看護師でもトイレや床の掃除などの院内清掃を行うことがあります。

他にも事務の手伝いなど看護業務以外の雑用があることが特徴です。

人気な理由

クリニックはパート勤務の募集が多く、勤務時間は短時間からフルタイムと様々です。

パートは時給での労働なので業務の終了時間になれば仕事を上がることができ、残業の指示があった場合は残業分の給料が支給されます。

多くのクリニックでは他に部署がないため、異動することがありません。

病院の系列のクリニックの場合は、勤務先が系列の医療機関に異動になることがあります。

異動を避けたい場合は、病院系列の有無などを就活の段階で調べておきましょう。

高齢者向け施設

高齢者向け施設では職員は介護士の方が多く、看護師は少人数です。

看護師は主に入所者さんの状態観察や内服薬の管理、インスリン注射など医療行為を行います。

看護師の人数が少ないことから急変時に一人で判断したり処置をしなければならない場合があるため、迅速な対応ができるベテラン看護師が働くことが多いです。

人気な理由

急変がなく落ち着いていれば業務終了時間に仕事を終えることができるため、残業することはほとんどありません。

また入所者の多くは状態が落ち着いているため、病院勤務とは違い日々の業務内容に変化はほとんどありません。

旭川准看護師の求人で人気な施設

旭川市の准看護師の求人で人気の職場はどのような所なのでしょうか?

資格取得支援のある病院が人気

「准看護師から正看護師の資格を取りたい!」と考える准看護師は年々増えています。

しかし、正看護師になるための進学課程に進むためには学費や生活費を確保しなければなりません。

そのため「進学しても働くことができる職場」を探す必要があるのです。

旭川には『旭川市医師会看護専門学校』があります。

旭川市医師会看護専門学校に通う学生のほとんどは働きながら通学をしています。

資格取得支援のある病院の特徴

まず学生のまま就業するには、進学をした状態で働いて良いと認めている病院であることが絶対条件です。

このような病院には職員に旭川市医師会看護専門学校の卒業生が勤務していることが多く、学生である職員に周囲も協力的なので在学中も働きやすいのです。

市内でも比較的大きな病院の場合は働く職員の人数が多いため学生の勤務へのフォローがされやすく、働きやすい環境が整っています。

逆にクリニックなど職員が少人数の職場の場合は、職員の少なさから学生のフォローができないことが多々あります。

仮にクリニックに勤めながら進学の希望を伝えても、進学をするなら退職するかまたは他の職場に移ることを勧められることがあります。

他に、市内の病院の中には奨学金制度を取り入れている病院があります。

内容としては「進学している間に奨学金を出す代わりに、卒業して資格を得た際には一定期間の年数を当病院で勤務すること」という条件を出していることが多いです。

「一定期間」については2年~3年と、その病院の奨学金制度によって様々です。

保育所ありの病院が人気

旭川市には院内保育所がある病院があります。

保育所が病院になくとも市内の保育施設と提携している病院もあります。

病院に保育所があれば、もしも保育園に入ることができなかったとしても子供を預けて働くことができます。

子持ちの看護師の中には、夜間の預け先がなくて働きたくてもできないと悩む方もいると思います。

近くに自分の親がいる場合は夜間のみ預けて働くこともできますが、そのような方ばかりではないのが現実です。

病院に保育園があると夜勤の時に子供を預けることができるので、子育て中の看護師にとってはとても大きなメリットです。

人気な施設の特徴はこれ!

最新の医療の現場で働くことができる

大きな病院は常に新しい医療を取り入れていくので、学びたい意欲のある人にとっては刺激のある職場となります。

市内でも大きな病院には年齢制限があったり入職試験があるため、若い内に入職するのが望ましいです。

また正看護師を正職員として雇うことが多く准看護師は臨時職員やパートなどの募集が多いので、求人検索の際には注意が必要です。

規模が大きな病院程どのような科でも仕事が多いので、激務であることは覚悟しましょう。

「患者さんに使用する医療物品をケチらない=人件費が手厚い」場合が多い

病院の中には「病院の方針」という理由で患者さんに使用しなければいけない医療物品をケチってコスト削減を図る病院があります。

私の経験上、患者さんに使用する医療物品をケチる病院は職員に対する報酬も少なめである所が多いです。

仕事量は多いのに相場よりも基本給やボーナスが少ないなどの特徴があります。

逆に、必要な医療物品をきちんと使用する病院は人件費が手厚いことが多いです。

求人の選び方のコツ

旭川市でも准看護師求人は数が多いので、慎重に選ぶ必要があります。

まず求人を探す前に自身の希望する給料の金額、希望する診療科や仕事内容、通勤可能なエリア、雇用形態を大まかに考えておきましょう。

これらの考えをまとめておくと求人を効率良く探すことができますし、自分に合うものかどうか判断も早くなります。

自分に合った旭川准看護師の求人の選び方や注意点

准看護師の求人は正看護師よりも好条件が揃わないことが多いです。

少しでも自分に合う所を見つけるためにも、求人を選ぶ際は細部までチェックして下さい。

【選び方①】雇用形態から探す

自分が働ける時間がはっきりしている人は、雇用形態から選ぶと求人を早く探すことができます。

労働時間にあまり制約がなければ福利厚生が充実している正職員を、短時間や日中のみ働きたい場合はパートを探すという感じです。

同じような雇用形態であっても求人によって細部の条件が違うので、よく読んで検討しましょう。

【選び方②】施設の業態から考える

准看護師の勤務先は病院やクリニック、老人保健施設など様々な所があります。

旭川市の場合は病院やクリニック、高齢者施設が多くあるため希望する診療科を見つけやすいです。

例えば今までのキャリアを活かしたいのであれば経験した科のある病院やクリニックから探したり、もっと患者さんとゆっくり関わる仕事がしたいなら高齢者施設を選ぶのも良いでしょう。

【選び方③】給与や雇用条件から考える

大抵最初に確認するところは基本給でしょう。

しかし、基本給の金額のみで判断をしてはいけません。

「給料が良い=基本給が高い」と考えがちですが、ボーナスや福利厚生の有無によって年間の給料額はかなり違います。

例えばボーナスがある所でも、支給率が「1.2倍」と「1.5倍」ではかなり差があります。

福利厚生で言うと、厚生年金がついていると老後の年金が国民年金よりも多く貰えます。

また、社会保険が付いていると健康保険料の一部を会社が負担してくれます。

このように雇用条件によってかなり給料に違いが出るため、求人を見る際には注意しましょう。

【選び方④】勤務エリアから考える

勤務エリアによって最も違うのは交通費です。

職場によって交通費は一部のみの支給の所もあれば全支給に近い所もあります。

車がない人はバスなどの交通機関をチェック

旭川市では車を所有していない人の交通手段はバスであることが多いです。

そのため、バス通勤がしやすい職場がおすすめです。

通勤の際にバスの乗り換えがあると冬場にバスが遅れた場合に上手く乗り換えができないので、できれば直通で職場に行ける勤務先を選ぶと良いでしょう。

車通勤の人は駐車場の有無に注意

自家用車で通勤する場合は、交通費の支給額以外に駐車場の有無にも気をつけてください。

例えば「交通費上限10000円まで支給」と書かれていても、勤務エリアが駅周辺の場合は職場に職員駐車場がないことが多いです。

職員駐車場がないと月極駐車場を契約する必要があり、その駐車場代だけで月に約15,000円かかることがあります。

そうなると自分の給与からの持ち出しになり、損をしてしまいます。

仮に駅周辺でなくとも職員駐車場がない勤務先があるため、よく確認をしましょう。

まとめ

旭川市は北海道の中でも准看護師が就職する場所が比較的多くあります。

自分に合う職場を探すことは大変ですが、就職先は焦らずによく考えて検討しましょう。

この記事を参考に、あなたに合う就職先が見つかることを祈ります。

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