長く働いていると「仕事辞めたいなぁ」と思うこと一度はありますよね。

辞める理由は前向きなものと後ろ向きなものとありますが、多くの場合は給与待遇面・人間関係がうまくいかないこと・仕事の向き不向きや量が不満など後ろ向きな理由が原因になっていることが多いと思われます。

また、前向きな理由であれば転職や仕事を辞めても問題は起きませんが、後ろ向きな理由で退職をしても次の職場でうまくいくかはわかりません。

今回は、辞めたいとき理由から仕事を辞めたいと思ったときに辞める前にやっておきたいことをお伝えします。

働くということは?

働くということは、一体どういうことなのでしょうか?

多くの人は企業に所属しサラリーをもらいながら働いているのではないでしょうか。

それはなんのためでしょうか?

お金?やりがい?社会との繋がり?

この問いには、働く人一人ひとりの解答がある難しい問いです。

この問いにたくさんの解答があるように、仕事を辞めたいと思う理由も人それぞれです。

次の章では仕事を辞める理由について考えていきましょう。

仕事を辞める理由は何が多い?

仕事を辞めたいと思う時は一体どんな時でしょうか?

人それぞれに理由はあるかと思いますが、その中でも多い理由について5つにまとめてみました。

労働時間が長い

一人当たりの業務量が非常に多く、毎日残業続きでプライベートな時間も取れない。

プライベートにも支障が生じ始めると、仕事へのやる気も削がれますしやる気があるにもかかわらず、体を壊し働けないという状況になってしまってもおかしくありません。

特に睡眠時間も確保できないほど残業や休日出勤が多いパターンや深夜帯のシフトや早朝帯のシフトなど様々な時間で働いていると体調を崩しやすいそうです。

辞めるという選択肢が出てくるのも必然といえます。

仕事内容が自分の適性に合ってない

現在の日本の新卒一括採用の制度だと、大学で学んできたことが今の自分の仕事とマッチングしている人はほぼいないと言われています。

学んできたこととのマッチングはしていなくても、向いている業務の方向性やスキルというのは何ヶ月か働いていると見えてくるものです。

そんな中で自分のやりたいことや目標が達成できるかどうかが分かってきます。

しかし、それがよくわからないままであったり、自分が理想とするキャリアプランが築けないと感じる人も多いようです。

給与が低い・仕事内容に対して給与があっていない

この理由は、よく聞く理由の一つだと思います。

自分が頑張って働いているのに賃金が上がらないと、仕事への評価が低いのではと感じてしまいますよね。

特にただ給与が低いだけではなく、業務に専門性が必要であったりかなりの量の業務をこなしているにも関わらず仕事内容に対して給与が見合っていない場合は特に強く感じると思います。

給与が低いと自分自身の生活環境も改善されません、モチベーションも上がらないことから給与が低いことを理由に仕事を辞めたいと思うようになってしまうようです。

職場の人間関係で悩んでいる

どんな環境でも100%満足な人間関係というのは難しいかもしれませんが、自分の中で許せるレベルとそうではないレベルというものが存在します。

無視や当てつけなど、わかりやすいいじめはきっぱりと退社の意を伝えられる人が多いと思いますが、新人が仕事を聞きにくるまで声をかけないと言ったような態度や引き継ぎをきちんとしないというようなパターンも存在します。

人により価値観はそれぞれですので、違和感を感じる人とそうでない人がいると思いますが、なるべく価値観の似た人のそばに居たいと思うのが人間の心理です。

その心理から辞めたいという気持ちにつながるようです。

社風や企業の経営の方向性と合わなかった

長く勤めていると、管理職に昇進したり大きなプロジェクトを任されたりして社内の経営事情が見えたり、今後の事業の方向性を感じる瞬間が増えていきます。

新入社員から若手の時は自分の業務で精一杯だったものが仕事に慣れ、仕事の視野を広く持てるようになることで現れてくる辞めたい理由と言えるでしょう。

特に社風や経営の方向性は一個人でどうにかできないことが多いため、辞めるという選択肢が出てきやすいようです。

仕事を辞めるのを決める前に考えておきたいこと

仕事を辞めたいと思う理由をまとめましたが、思い当たる節はありましたか?

しかし、本当に仕事を辞めてしまっていいのでしょうか?

本当に仕事を辞めてしまう前に考えておくべきことをみていきましょう。

仕事を辞める事で状況が改善するのか考えてみる

仕事を辞めたいと思うときに考えがちな、現状の不満について改めて考えてみましょう。

人間関係・給与に関する不満・仕事の適性が合わないなどの理由であれば、本当にあなたが仕事を辞めて別の会社にいく事で、その状況は改善するのでしょうか?

まずは一旦、自分の今の会社の中で改善できることがないのか、上司や先輩に相談してみるのも一つの手です。

社内の別の部署に異動希望を出してみる

悩みの渦中にいると、どうしても会社の外に出たいと考えがちですが、会社の中で他にやりたいことはないでしょうか?

特に辞めたい理由が、仕事の適性や仕事量の事であるならば、所属部署だとできない事でも社内の他の部署だったらできる場合もあります。

新規事業がやりたい、広報の仕事がしたいなど何かしらこの仕事がしたい!というものがあれば社内で異動希望を出してみるのもありです。

特に過去の社内での評価が高いのであれば、なおさらここで転職か異動かの交渉のカードを切ってみるのもありでしょう。

友人の話を聞いてみる

思い切って他社に勤めている友人に話を聞いてみましょう。

自分が置かれている状況が特殊なのかどうか給与や人間関係の質問などパターンを作って聞いみてみる事で、外から自分の置かれている状況の確認をしてみましょう。

意外と友人の会社より状況がいいということもあったりします。

一部分はよくなかったとしても他の部分が優れているということもあります。

その話を聞くことで本当に今所属している会社を辞めていいのかを判断してみても遅くはありません。

隣の芝生は青く見えがちなのが人間です。

客観的に自分の立場をみてみる事で冷静になれるでしょう。

転職エージェントに話を聞いてみる

会社を辞めようと思うと、まず動き出すのが転職サイトを覗く事だと思います。

転職サイトの活用と並行して試してみてもらいたいサービスが「転職エージェント」サービスです。

通常のサイトからの応募と違い、非公開情報や優良求人情報を持っているのです。

転職エージェントにプロフィールを登録する事で、自分自身の今までやってきた仕事に対してフィードバックや今後どの分野で活かせそうか相談に乗ってくれます。

その相談の中で、自分の今置かれている状況が、他の企業や業界を同じくする転職希望者と比較して、どういった立ち位置なのかをアドバイスしてくれます。

特に最近は無理に転職を勧めるのではなく、会社に残ってキャリアアップした方がいいというようなことをいってくれる転職エージェントも多いのだとか。

転職エージェントを利用する時は、こちらの記事を参考に!

過去の仕事を振り返ってみる

いろいろなことを試した上でそれでも辞めたいということであれば、過去の仕事を振り返ってみましょう。

そこにどんな思い出がありますか?

営業職の人であれば初めてお取引ができた日のこと、事務の仕事であればミスなく全てのフローを終えることができたこと、接客の仕事であれば自分が担当したお客様に褒めていただいた日のこと。

それを思い出してみて今の状況と何が違うか比較してみましょう。

きっと、多くの仕事ができるようになったからこそ次のステージを追い求めているし、様々な意見を持てるようになったからこそ社内の人間関係にイラついてしまうのかもしれません。

できることようになったことを棚卸しして、今の業務でさらに深掘りすれば自分にも会社にも利益になるようなことがないか探してみましょう。

何か状況を打破するヒントが見つかるかもしれません。

番外編!行き詰まった時の私のリフレッシュ方法とは?

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そんな時でもリフレッシュがしたい!

毎日の生活の中で取り入れられるものからスペシャルなケアまで5つご紹介いたします。

とにかくひたすら眠る

仕事が終わって帰宅してから、夕ご飯の支度や掃除や洗濯など日々の雑務に追われている人も多いはず。

今日はそんなこと全てほったらかして寝てしまいましょう。

洗濯物が一日分溜まっただけでは人は死にませんし、夕ご飯も作るのが面倒であればコンビニで買ってしまったり外食で済ませてしまってもいいでしょう。

とにかく寝る時間を確保し10時間ぐらい眠り続けてみましょう、翌日にはすっきりと目覚められ仕事へのやる気も復活してくるでしょう。

一日じゃ足りない場合は三日連続でやってみましょう。

すっきりすること間違いなしです。

山に登ってみる

日々の仕事が忙しいと土日はヘトヘトで、近所のスーパーまで外出するのが精一杯という方も多いのでは?

そんな人におすすめするのが登山です。

まず最初は低めの山でハイキングから初めてみてはいかがでしょうか?

前日におにぎりやチョコレートなどを準備しながら気持ちを盛り上げていき、登り切ったときの達成感は仕事で味わうものとは一味違う素晴らしいものですよ。

友人といくのがおすすめです。

交代浴してみる

自律神経に影響し、気持ちを安定させる作用があると言われている交代浴。

交代浴とは端的にまとめるとにいうと、冷たい水と熱いお湯を交互に浴びる入浴方法のことです。

やり方はいくつかありますが今回は自宅で簡単にできる方法をご紹介します。

まずはシャワーで約18℃の水をまずは足元にかけます。

そこから太ももお腹・背中と上半身に近づけていき首元にかけてください。

冷たい水に慣れてきたら、全身に水をかけるようにします。

そのあとに湯船に1分間浸かります。

これを何回か繰り返し、最後は水で終えるようにしましょう。

これにより体が非常に温まりポカポカ感がずっと続くんです。

血流が良くなっている感じがして気持ちよく、リラックス効果も感じられます。

映画やドラマを見て涙を流す

泣くことによってストレス物質が排出できたり、苦痛の緩和がされるという研究結果もあるそうです。

ストレスで行き詰まってしまったら、映画やドラマを見ながらわんわんと泣いてしまいましょう。

仕事のことを思い浮かべるとムカーッとしてしまうこともあるかもしれませんがその感情は一旦置いておき、映画やドラマに感情を重ね合わせる事で自然と涙が出てくるものです。

ストレス発散のために自分だけの映画ドラマリストを作っておくのもいいでしょう。

LIVEや野外フェス、カラオケで大声で歌う

泣くことと同様に大きな声を出すことでストレスを発散している人も多いのではないでしょうか。

自律神経失調症の治療にも一部使われているという「大声をだす」というストレス発散方法。

さすがに一人でいる部屋で大声で叫ぶのは気が引けるかと思いますので、野外フェスやLIVEで大声で歌ってみてはいかがでしょうか?

そんな暇もお金もない…という方には手軽に一人でカラオケにいって思いっきり好きな歌ばっかり歌うことをおすすめします。

友人といくとつい周りを気にしてしまいますので、ぜひ一人でカラオケにいってみてください、すっきりしますよ!

まとめ

ここまでお読みいただきありがとうございました。

辞めたいと思う理由5つと辞める前に考えるべきことをまとめましたがいかがでしたでしょうか。

働いていると必ず打つかる壁といっても過言ではない「辞めたい」という気持ち。

その気持ちの整理の仕方や、ストレスの発散方法は人それぞれですが一番大切なことは自分自身としっかりと向き合うことだと思います。

自分自身と向き合うために、信頼できる先輩や友人、転職エージェントと話をしてみることで外からみた会社の立ち位置や自分の立ち位置をしっかりと見極めることができます。

向き合ってみた結果、一度入社した縁あった会社ですがどうにも改善が難しい場合は、転職をするのも判断としては間違ってはいません。

今の会社でも、転職先の会社でも自分が自信を持って間違っていなかったと判断できる軸を自分の中で持つことが不満を持たない第一歩になるでしょう。


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